淮海农场有限公司党委注重创新党员冬训形式，用好用活“三个课堂”，在互动中激发农场公司广大党员干部的参与热情，在推动当前工作、为民办实事中检验冬训成效，努力培养造就一支农场公司高素质的党员干部队伍。
用政治站位讲好理论学习主课堂。政治理论历来是冬训学习的重中之重。农场公司党委通过文件发放，集中培训和党员交流学习谈体会等形式，组织党员干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚定“四个自信”、增强“四个意识”、做到“两个维护”，着力在拓展党员冬训的广度深度和增强针对性实效性上下功夫，推动学习不断往深里走、往实里去、往重心里靠，并在4月份形成各单位冬训开展情况的总结材料。
以党员意识构建组织生活课堂。通过组织汇编3200多本《党的十九大》《从严治党》《意识形态》《时事政治》等学习手册向全农场公司党员的发放，让大家融会贯通党的方针政策和习近平亲时代中国特色社会主义思想的内涵，通过学习习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上重要讲话，观看党建节目《榜样》等活动，进一步坚定改革开放再出发的信心和决心，以先进人物为榜样，以对标找差为手段，在各自岗位上履职尽职，为推动农场公司高质量发展贡献智慧和力量。
促基层职工融人社会服务大课堂。坚持农场公司重大事项首先采取问计于民、问需于民的政策，农场公司党委领导班子带头下基层调研，一起谋划思路，找寻问题的关键，帮助协调解决问题。农场公司党委领导班子成员还通过深入基层，积极宣讲党的十九大精神和农场公司在发展道路上的各项任务要求，广发凝聚共识，寻求发展合力，从而形成推动农场公司发展的强大正能量。开展精准帮扶贫困户，慰问老干部、困难党员等，为职工免费开放农建四师暨淮海农场历史陈列馆，使党员干部时刻铭记为民服务的初心。（杨四海）
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