淮海农场有限公司纪委在抓党风廉洁建设和学习教育实践活动中，十分注重标本兼治综合施策等工作举措，持续推进农场公司党员干部的正风肃纪常态化建设，以保证农场公司经济社会持续健康发展。
突出抓好思想政治教育。结合开展“两学一做”学习教育，深入学习贯彻十八大以来的“两个准则”“四个条例”，将贯彻落实中央八项规定精神和党的十八届六中全会精神有关情况纳入专题组织生活会和年度民主生活会党性分析重要内容。加强思想理论、法纪、警示和先进典型“四项教育”，增强反腐倡廉建设的政治责任感，推动筑牢拒腐防变的思想防线。
保持执纪问责高压态势。一直以来，农场公司纪委始终坚持把纪律和规矩挺在前面，将廉政建设工作与业务工作同研究、同部署、同落实、同考核。把执纪问责作为作风建设利器，完善违反“四风”问题定期通报机制，对周边的典型案例及时通报曝光，对农场公司有可能出现违规隐患及时“拉袖子”“扯耳朵”进行谈话提醒，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。
着力构建严督实查监管常态。农场公司通过签定责任状的形式，坚持实行廉政承诺书制度，健全常态化督查工作机制，定期组织开展廉政回访，进一步创新督查方式。通过实地走访、跟踪监督、随机抽查、回访复核等方式，并有重点地开展实地抽查，推动“四风”问题有效解决和制度执行落实，促进党风政风持续好转。（陆建国）
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